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    开展干部任前谈话 促进深改履职担当

    开展干部任前谈话 促进深改履职担当

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    【摘要】:
    1月27日,亚博足球资讯亚博游戏平台召开新任中层正副职任前谈话会,公司全体高管出席会议,会议由总经理吕辉红主持。

    1月27日,亚博足球资讯亚博游戏平台召开新任中层正副职任前谈话会,公司全体高管出席会议,会议由总经理吕辉红主持。

    总经理吕辉红宣读公司43名中层正副职任职文件。监事会主席涂建明做任前廉政谈话,他要求领导干部要筑牢廉洁从业的思想防线,做思想上的明白人,行动上的带头人,细节上的较真人。随后常德分公司总经理李春虎、综合管理部总经理杨志、郴州市分公司风控经理郭名君、党委办副主任李思颖分别作表态发言。

    董事长唐政发表讲话。他对新任职干部履新表示祝贺。他表示,对新任干部进行任前谈话,既是干部任免的必经程序,也是干部队伍建设的必要手段。他对新任职干部提出要求:一要尽责履职,不辱使命,成为亚博游戏平台改革的先锋和示范;二要在深改中把握发展主线,大力抓业务发展;三要时刻绷紧风控这根弦,实行全流程、全员风控,严防死守控风险,确保业务高质量发展;四要带好队伍,发挥关键少数的示范带头作用,讲团结、讲协作,互相补位;五要廉洁从业,筑牢安全发展的底线;六要转变身份和观念、树立创新意识,深入产业、了解市场,做有强烈市场意识和创新意识的亚博游戏平台人;七要理解公司变化,正确看待进退,履职尽责,用长远的眼光看待目前的深化改革;八要稳定后方,加强与家人沟通,做到事业家庭两不误。

    会议最后,总经理吕辉红对深改时期业务重点工作做了安排,对落实会议精神提出要求:一是新任命干部要统一思想,坚决服从公司决策;二要提高政治站位,迅速到位,迅速转变角色,平稳有序地搞好交接;三要严守纪律,自觉遵守公司各项规章制度,坚守纪律底线。

    大家纷纷表示,将以此次任前谈话为契机,不断提升自身能力,廉洁自律,尽职担当,做好榜样,不辜负公司领导的信任和全体员工的期望,争做忠诚廉洁担当的亚博游戏平台人。

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